ООО "Нева"

Лидер в сфере охраны труда и техники безопасности на предприятиях
Лидер в сфере охраны труда и техники безопасности на предприятиях

В конце прошлой недели — 15 февраля 2019г, в Саратовской области состоялось знаменательное событие. На заседании коллегии министерства занятости, труда и миграции было осуществлено прямое включение с начальником отдела экономического анализа и мониторинга условий и охраны труда ФГБУ «ВНИИ труда» минтруда России Екатериной Кузнецовой.

В ходе этого сеанса видеосвязи руководящий сотрудник института донесла информацию об издержках, которые несут бизнес и Пенсионный фонд по причине того, что и по сегодняшний день работодатели не стремятся устранять у себя вредные условия труда.

Екатерина Кузнецова особенно подчеркнула, что финансовые возможности ведомств фактически не позволяют сделать для повышения безопасности производств ничего, кроме просвещения и пропаганды.

«Единственное, что могут делать органы по труду — написать плакат «Скажи «ДА!» охране труда», — сказала Кузнецова.

Анализ причин несчастных случаев показывает, что только 8% от их общего числа связанны с техническими причинами, а человеческий фактор вызывает остальные н/случаи.

Особое внимание заслуживают вредные условия труда на производстве. Они обязывают предоставлять работникам увеличенный отпуск, сокращенную продолжительность рабочего времени, досрочный выход на пенсию.

«Расходы Пенсионного фонда на досрочные пенсии ужасают: это 174 миллиарда рублей», — отметила Кузнецова.

Расходы работодателей также велики: оплата дополнительного отпуска обходится предприятиям России в 45 миллиардов рублей, повышенная зарплата — в 52 миллиарда рублей. Дополнительные отпуска и сокращенная рабочая неделя складываются в среднем по стране в 154,5 миллиона человеко-дней.

По мнению Кузнецовой работодатели несут эти потери, потому что не хотят устранять у себя вредные условия труда. А ведь не будет необходимости в дополнительных отпусках или сокращенной неделе, если устранить эти имеющиеся вредные условия производства.

В заключении отметим, чтобы добиться настоящего прорыва в экономике нашей страны, нужно незамедлительно повсеместно улучшать условия труда, как говориться времени на раскачку нет! Всем известно, что в результате проведения специальной оценки условий труда можно кардинально улучшить условия труда в самые кратчайшие сроки, и как показывает практика сделав при этом основные инвестиции не в модернизацию производства, а именно в процедуру проведения спецоценки условий труда. Тут и экономия для пенсионного фонда и для работодателя и показатели в отчетах Минтруда будут иметь по настоящему прорывной характер.

Источник: Информационный потрал «Охрана труда в России».

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *